新年伊始启新程，只争朝夕写新篇。1月16日，我院第五届职工暨第四届工会会员代表第四次大会在我院十六楼多功能会议室隆重召开，医院职工代表、中层干部和特邀退休老同志齐聚一堂，共谋发展。阳春市卫生和计划生育局副局长黄佳出席会议，会议由工会副主席黄菊香主持。

 职代会在庄严的国歌声中正式拉开了序幕。

 医院工会主席汪敦意作《2018年医院工会工作总结》和《2019年工会工作计划》。

 我院院长刘春华向大会作医院工作报告，从十大方面总结回顾了医院2018年取得的工作成绩，通过十二个专项工作提出医院2019年工作思路和主要任务。

 黄佳副局长代表市卫计局对医院第五届职工暨第四届工会会员代表第四次大会的召开表示热烈的祝贺，指出市妇幼保健院在市委、市政府、市卫计局的正确领导下，在医院领导班子的带领下，在全体干部职工的共同努力下，医院在提升医疗水平、完善服务体系、强化内部管理、专科建设、人才队伍建设、加快基本建设等方面取得了显著成绩，医疗综合服务能力明显提升，为全市医疗卫生事业持续健康发展作出了突出的贡献。2019年希望全院干部职工要凝心聚力，强化责任意识；以人为本，强化队伍建设及内涵建设，坚持以党的十九大精神为引领，实施健康中国战略，开拓创新，以优美的环境、一流的服务、良好的信誉、精湛的技术，更好的为人民群众的健康保驾护航。

 随后，医院职工代表们分组讨论《医院管理制度》、《医院薪酬管理方案》及《科室绩效考核方案》，并表决通过了《医院工作报告》、《医院工会工作报告》等。

 大会领导小组听取各组长汇报讨论结果并进行讨论。郭江洪书记根据讨论结果在会议上进行答复。

 会议分别表决通过了《2018年医院工会工作总结》、《2019年工会工作计划》、《2018年医院工作总结》和《2019年医院工作计划》。

 最后，刘春华院长对大会进行总结，他指出，我院以KTQ质量认证复审为抓手,以创“三级甲等妇幼保健院”为目标,力争在基础建设、人才建设、学科建设和医疗技术的提高上实现新的发展和突破,并提出五点要求：一要统一思想认识，凝聚发展共识。要把思想和行动切实统一到医院2019年的工作计划上来，开拓创新，真抓实干，明确目标，强化责任。二要强化“五个意识”，提升管理水平。强调中高层管理者要以身作则，强化大局意识、法律意识、担当意识、责任意识和廉洁意识，自觉遵守各项纪律及履行好工作职责，确保各项医疗、护理核心制度和医院的各项规章制度落到实处。三要突出抓好学科建设和人才培养，提升医院核心竞争力。四要紧跟医改步伐，做好公立医院改革、医联体工作。五要加强医德医风教育，提升优质服务水平。坚持以患者为中心的服务理念，加强医患沟通，注重对患者的健康教育和细节服务，努力改善患者的就医感受，羸得广大患者群众的认可和信赖。

 新目标凝聚起希望与力量，新征程召唤着使命与担当。2019年是我院KTQ复审之年，也是医院全面推进“十三五”发展规划之年。在新的历史征程上，我院全院干部职工将紧密团结在院党委周围，以更加饱满的热情、更加坚定的信念、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风，改革转型、锐意进取，为全面推进医院高质量发展努力奋斗，为建设健康阳春做出新的贡献。

 大会在雄壮的国歌中圆满闭幕。（拓展部 余颖）